Infirmier DE ou spécialisé en psychiatrie H/F - Service 92G13 - H/F
L'établissement
Le GHT Psy Sud Paris regroupe le groupe hospitalier Paul Guiraud, l’établissement public de santé Erasme et la Fondation Vallée. Sa convention constitutive a été signée le 30 juin 2016.
Le Projet Médico-soignant Partagé comporte 11 filières prioritaires assortis de fiches action.
Le GHT Psy Sud Paris couvre une population de 1.300.000 habitants disposant de quatre sites principaux d’hospitalisation et de 80 structures extérieures (CMP, CATTP, …).
Le groupe hospitalier Paul Guiraud (GHPG) assure une mission de service public en psychiatrie adulte qui recouvre 11 secteurs de psychiatrie générale, cinq se situent dans le Val-de-Marne et six dans les Hauts-de-Seine. Il dessert 30 communes regroupant plus de 920 000 habitants. Le groupe hospitalier Paul Guiraud est l’un des trois hôpitaux psychiatriques les plus importants de France.
Près de 21 000 patients y sont traités chaque année dont 80% en extrahospitalier. À cette fin, le GHPG dispose de deux sites d’hospitalisation, l’un à Villejuif – qui comprend les unités pour malades difficiles (UMD) et les unités hospitalières spécialement aménagées (UHSA) spécialisées dans la prise en charge des détenus, l’autre à Clamart. S’y ajoutent 54 structures extrahospitalières, le service médico-psychologique régional (SMPR) situé à Fresnes, le pôle Addictions, la fédération de thérapies familiales, la fédération des spécialités médicales (pour les soins somatiques).
L’établissement contribue à l’activité des urgences psychiatriques au sein des services d’accueil et d’urgence (SAU) des hôpitaux Kremlin Bicêtre, Antoine Béclère et Ambroise Paré.
Plus de 2100 personnels assurent cette mission : le caractère pluridisciplinaire des équipes concourt à une meilleure prise en charge des patients.
Deux instituts de formation sont rattachés au groupe hospitalier Paul Guiraud: un pour les infirmiers (I.F.S.I.) et un pour les aides-soignants (I.F.A.S.).
Le CH « Fondation Vallée » à Gentilly (Val de Marne) est un établissement Interdépartemental de psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent.
Il couvre le secteur 94I06 de psychiatrie infanto juvénile du Val de Marne. Il dispose de 152 lits et places (84 lits en hospitalisation complète, 4 places d’hospitalisation de nuit et 64 places d’hospitalisation de jour). Il assure, en outre, des missions départementales et interdépartementales dans l’accueil et l’hospitalisation complète d’enfants et adolescents. Enfin, la Fondation a une dimension hospitalo-universitaire par convention avec le CHU de Bicêtre sous conventionnement avec la faculté de Paris-Sud et assure, à ce titre, les missions de formation et d’enseignement de pédopsychiatrie de l’ensemble des étudiants de la faculté.
Le groupe hospitalier Paul Guiraud (GHPG) et le CH « Fondation Vallée » sont deux établissements en direction commune.
Le poste
Intitulé du poste Infirmier DE ou spécialisé en psychiatrie H/F
Direction Direction des Soins
Pole 92G13-92G29
Secteur 92G13
Unité HDJ les Catalpas, 21, rue du calvaire, St Cloud
1 – Présentation du service 92G13
Le secteur couvre le territoire géographique des communes de Garches, St Cloud, Marnes la Coquette, Sèvres, Ville d’Avray, Vaucresson (Hauts-de-Seine) soit un bassin de population d’environ 91 168 habitants.
L’offre de soins s’adresse à la population adulte des communes de Garches, Saint-Cloud, Sèvres, Marne-la-Coquette, Ville-d'Avray et Vaucresson.
Le secteur est composé de plusieurs structures :
- Trois unités d’hospitalisations situées au sein du Groupe Hospitalier Paul Guiraud à Villejuif : Pavillon 24, 25A et 25B. L’orientation vers l’une de ces unités de soins se fait selon la pathologie et la modalité d’hospitalisation libre ou sous contrainte de la personne à hospitaliser.
- Un centre Médico–Psychologique, cœur du dispositif, situé sur la ville de Garches avec pour missions :
- Un Centre d’Accueil Thérapeutique à Temps Partiel visant à l’inclusion des personnes dans la Cité, à travers les lieux de culture, ateliers de médiation thérapeutiques et échanges.
- Un Hôpital De Jour situé sur Saint Cloud, orienté réhabilitation psychosociale
- 7 places en accueil Familial Thérapeutique.
2 – Missions du poste
Accompagnement des personnes vers le rétablissement, l’autonomie, l’insertion ou la réinsertion, scolaire ou professionnelle.
Aider à la réhabilitation psychosociale à travers une prise ne charge multidisciplinaire, des activités thérapeutiques autour de la remédiation cognitive, de l’éducation thérapeutique, de la santé physique et psychique, du sport, du plaisir à faire et à partager et du développement de la créativité.
3 – Activités dans la structure
Missions de Soin :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des patients, familles, et autres professionnels.
- Evaluer et orienter vers les différentes structures
- Planifier les soins (traitements retard, visites à domicile, …)
- Mener des entretiens infirmiers
- Assurer le suivi (entretiens, visites à domicile…)
- Participer à la définition et mise en œuvre du projet thérapeutique en concertation avec le projet de service et les membres de l’équipe pluridisciplinaire
- Participer aux différentes activités de remédiation cognitive, de réhabilitation psychosociale et de psychoéducation
- Garantir la distribution et le suivi des traitements (injections retard,semainiers).
- Assurer la traçabilité des actes infirmiers (DXCare : Application informatique) et les comptes-rendus dans les dossiers de soins
- Travail en binôme lors des activités (IDE, psychologue, neuropsychologue, Enseignant en Activité Physique adapte)
- Planifier et effectuer des accompagnements (organismes, administratifs…)
- Organiser des activités et des plannings individualisés des patients
- Gérer les situations de crise.
Coordination et communication avec les partenaires
- Coordonner les informations entre intra et extra- hospitalier.
- Assurer un relais avec les différents partenaires (Médicaux, sociaux, administratifs, institutionnels).
- Assister aux réunions cliniques du lundi et d’éventuels groupes de travail.
Formation :
- Accueil et formation des étudiants.
- Actualisation de ses connaissances (développement personnel continu…)
Démarche Qualité
- Application des mesures de prévention (gestion des risques, …)
- Application des protocoles (organisation des soins, hygiène, sécurité)
- Respect de la réglementation et de la législation.
Actions en Santé publique
- Mise en place de démarches éducatives et préventives auprès des personnes soignées.
- Participation à des actions d’information et de formations.
Profil recherché
Position de la fonction dans la structure
Rattachements hiérarchiques :
Liaisons hiérarchiques :
- Directrice des soins : Roxanne PINNA
- Cadre supérieure : Delphine LAVOGADE
- Cadre de santé : Morgane POPRAWSKI
Liaisons fonctionnelles
- Cheffe de pôle : Dr SAID Sophie
- Médecin responsable HDJ : Dr JANKARI Houria
- Médecin responsable CMP/CATTP : Dr CLAVEL Estelle
Relations professionnelles les fréquentes :
- Equipe médicale du service
- Equipe pluridisciplinaire du service
- Partenaires extérieurs
- Famille, proches
Organisation du travail
Durée : selon accord du temps de travail.
Horaires :
Fixes : du lundi au vendredi, 9h/16h36
Repos fixes samedi, dimanche et jour férié
Niveau d’emploi : Catégorie : A
Statut / Corps / (grade) : D.E Infirmier(e)
Expériences : Psychiatrie adulte
Compétences :
Savoirs :
- Connaissances des différentes pathologies mentales et du fonctionnement du dispositif de soins en psychiatrie adulte
- Connaissance des différents modes de soins (Loi du 05/07/2011)
- Expérience en entretien infirmier
- Capacité de gestion des logiciels informatiques de traçabilité
Savoir-faire :
- Exercer dans le cadre du rôle propre et sur prescription médicale
- Accueillir et accompagner une demande de soin
- Ecouter, créer un lien thérapeutique de qualité dans le cadre des activités et des entretiens infirmiers
- Maitriser les gestes techniques d’administration et la surveillance des traitements
- Participer à l’élaboration des projets de soins individualisés
- Synthèse des prises en charge
- Démarche constante de formation institutionnelle et personnelle
Qualités :
- Capacité d’adaptation à toutes les situations de soins et disponibilité
- Sens du travail en équipe pluri professionnelle
- Impartialité, d’objectivité et de discrétion
- Esprit d’initiative, autonomie avec un sens de l’organisation et de l’observation
- Dynamisme
- Qualités relationnelles développées
- Capacité d’écoute, empathie
- Discrétion
- Sens de la pédagogie et des responsabilités
Pour postuler /Renseignements sur le poste :
Mme LAVOGADE – Cadre Supérieur de Santé - 01.42.11.72.23
Mme POPRAWSKI – Cadre de santé- 01.42.11.76.26 ou portable professionnel 06.02.14.09.17
Éléments nécessaires pour postuler
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