Cadre de santé Temps plein Secteur 94G17 CMP / CATTG Thiais HDJIJA Chevilly-Larue - H/F

Thiais, Chevilly-Larue

L'entreprise

Le groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud, acteur important de la psychiatrie publique en Île-de-France, résulte de la fusion au 1er janvier 2025 du Centre hospitalier Fondation Vallée, spécialisé dans la psychiatrie des enfants et adolescents, et du Groupe Hospitalier Paul Guiraud, dédié à la psychiatrie adulte. Il est l’établissement support du GHT « Psy Sud Paris », incluant l'EPS Erasme à Antony (92).

L’établissement couvre un large territoire urbain de 30 communes (près d’un million d’habitants) avec 11 secteurs de psychiatrie adulte (ouest du Val-de-Marne et centre des Hauts-de-Seine) et 1 secteur pour enfants et adolescents, comprenant plusieurs sites d’hospitalisation et structures extrahospitalières. Il propose des prises en charge spécialisées : une unité pour malades difficiles et une unité hospitalière spécialement aménagée (UHSA). Ses implantations principales se situent à Villejuif et Gentilly (94) ; Clamart et Boulogne-Billancourt (92). Il dispose par ailleurs d’environ 80 services disséminés sur le territoire.

Il propose ainsi aux candidats une grande diversité d’emplois – médicaux, soignants, administratifs, logistiques et techniques. Il offre également la possibilité d’évoluer professionnellement tout au long de sa carrière.

Engagé dans les soins de qualité, le rétablissement de ses usagers, le développement durable et la formation (Accueil de 350 élèves/an au sein d’un IFSI et d’un IFAS), le groupe collabore avec des établissements médico-sociaux et le GHU Paris Sud de l’APHP pour garantir des parcours de soins cohérents.

Page d'accueil | GHT Psy Sud Paris

À propos du poste

Vos missions

Piloter et coordonner l’organisation des soins au sein de plusieurs structures extra‑hospitalières (CMP, CATTG, hôpital de jour jeunes adultes) 
Manager les équipes pluridisciplinaires : gestion des plannings, accompagnement des professionnels, développement des compétences
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins du pôle et garantir sa déclinaison opérationnelle
Assurer la qualité, la sécurité et la traçabilité des soins dans une démarche d’amélioration continue
Organiser et animer les réunions d’équipe et coordonner les actions avec les partenaires internes et externes
Veiller à la qualité de l’accueil et de la prise en charge des patients et de leurs proches
Contribuer au développement des projets du secteur et à la dynamique institutionnelle

Profil recherché

Diplôme de cadre de santé requis
Expérience en psychiatrie adulte de secteur appréciée
Connaissance du dispositif de santé mentale et du travail en réseau
Capacité à manager, coordonner et accompagner les équipes dans le changement
Compétences organisationnelles, sens de la décision et de l’anticipation
Qualités relationnelles : écoute, diplomatie, esprit d’équipe et sens du service public
 

Infos pratiques

Horaires : forfait cadre – repos fixes week‑ends et jours fériés
Lieu : CMP / CATTG de Thiais et HDJIJA de Chevilly‑Larue (secteur 94G17)
Structure : dispositifs extra‑hospitaliers en psychiatrie adulte et jeunes adultes (17‑27 ans)
Organisation : management multi‑structures en lien avec un réseau territorial de partenaires sanitaires et sociaux
 
📩 Pour plus de renseignements sur le poste : directiondessoins@psysudparis.fr
📞 Madame Roxane PINNA, coordonnatrice générale des soins roxane.pinna@psysudparis.fr
 
Candidatures à déposer directement sur SOFTY

Éléments nécessaires pour postuler

Document(s)

Curriculum VitæLettre de motivation

Caractéristiques du poste

ℹ️ Infos de l'offre

Publiée le 15/06/2026
FonctionnaireCatégorie ASoignantCDITemps pleinExperience souhaitéePermis non obligatoireBac +2 à Bac +4Diplôme de cadre de santé

💰 Salaire brut

À définir suivant profil

📅 Prise de poste

Dès que possible

🎯 Avantages

✨ Qualité de vie au travail 🤝 Accompagnement personnalisé à la prise de poste et évolution professionnelle soutenue par un plan de formation dynamique 🔄 Mobilité facilitée entre les services intra et extra‑hospitaliers 😌 Salle de détente / relaxation accessible à tous les collaborateurs 🏡 Actions sociales 👶 Crèche hospitalière (100 berceaux) avec horaires adaptés aux soignants 🏠 Solutions de logement variées ⚽🎭 Accès à des activités sportives et culturelles 🏥 Accompagnement social : assistante sociale et conseillère en économie sociale et familiale 📜 Permanence juridique avec notaire et avocat 🎁 Comité de gestion des œuvres sociales 🚗 Qualité de l'environnement de travail 🅿 Places de stationnement disponibles 🚆 Accès rapide aux transports 🚴 Forfait Mobilités Durables pour soutenir les déplacements écoresponsables (vélo, covoiturage…)