Ingénieur Sécurité et Gestion des Risques - H/F
L'établissement
Le groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud, acteur important de la psychiatrie publique en Île-de-France, résulte de la fusion au 1er janvier 2025 du Centre hospitalier Fondation Vallée, spécialisé dans la psychiatrie des enfants et adolescents, et du Groupe Hospitalier Paul Guiraud, dédié à la psychiatrie adulte. Il est l’établissement support du GHT « Psy Sud Paris », incluant l'EPS Erasme à Antony (92).
L’établissement couvre un large territoire urbain de 30 communes (près d’un million d’habitants) avec 11 secteurs de psychiatrie adulte (ouest du Val-de-Marne et centre des Hauts-de-Seine) et 1 secteur pour enfants et adolescents, comprenant plusieurs sites d’hospitalisation et structures extrahospitalières. Il propose des prises en charge spécialisées : une unité pour malades difficiles et une unité hospitalière spécialement aménagée (UHSA). Ses implantations principales se situent à Villejuif et Gentilly (94) ; Clamart et Boulogne-Billancourt (92). Il dispose par ailleurs d’environ 80 services disséminés sur le territoire.
Il propose ainsi aux candidats une grande diversité d’emplois – médicaux, soignants, administratifs, logistiques et techniques. Il offre également la possibilité d’évoluer professionnellement tout au long de sa carrière.
Engagé dans les soins de qualité, le rétablissement de ses usagers, le développement durable et la formation (Accueil de 350 élèves/an au sein d’un IFSI et d’un IFAS), le groupe collabore avec des établissements médico-sociaux et le GHU Paris Sud de l’APHP pour garantir des parcours de soins cohérents.
Le poste
Titulaire ou Contractuel
Horaires :
Forfait cadre du lundi au vendredi
Missions du poste :
L'ingénieur sécurité et gestion des risques assure la coordination et la supervision des activités liées à la sécurité incendie et à la sécurité des biens et des personnes au sein de l'établissement de santé.
Ses missions s’articulent autour de deux axes, la coordination du service sécurité et la prévention des risques professionnels.
Missions principales :
- Définir, organiser la politique sécurité incendie et sécurité des biens et des personnes et en assurer la mise en place dans les différents sites.
- Veiller à définir une politique de sûreté de l'établissement, mettre en place de mesures de protection et de prévention, (Plan Vigipirate, sites à risques, …).
- Assurer une mission d'expertise technique en matière de prévention des actes de malveillance et de prévention incendie
- Superviser et coordonner la mise en œuvre des différents contrôles en matière de prévention et de lutte contre les incendies dans l'ensemble des sites.
- Définir et suivre les contrats de maintenance des équipements de sécurité.
- Assurer les relations extérieures avec les services publics, notamment le Service Prévention du S.D.I.S., les services instructeurs de la Préfecture, la D.D.S.P., la D.D.T., le commissariat de Police, la gendarmerie, la Police Municipale, les élus chargés des Commissions de Sécurité, les mairies, etc.
- Évaluer les besoins en dispositifs de protection du travailleur isolé (PTI) et superviser leur déploiement, en veillant à la sécurité du personnel.
- Réaliser des audits et proposer des adaptations pour améliorer les installations et les conditions de sécurité dans les établissements.
- Superviser la formation et la sensibilisation des personnels à la sûreté-malveillance et à la sécurité incendie.
- Organiser l'élaboration des plans d’urgence : Plan de sécurité des établissements (PSE), Plan blanc, …
- Participation à l'élaboration des dossiers de demande de permis de construire ou de déclarations de travaux d'ERP.
- Etude et suivi d'opérations de travaux spécifiques au respect de la réglementation ERP (mise en sécurité, mise en conformité, ...), du Code du Travail,
Profil recherché
Savoirs :
- Utiliser les outils et les méthodes de management de la qualité, de la gestion des risques et de l’évaluation
- Capacité à planifier, coordonner et mettre en œuvre des projets, en tenant compte des contraintes opérationnelles et budgétaires.
- Communiquer et transmettre la culture sécurité et prévention des risques professionnels
- S’exprimer auprès de publics variés internes et externes et les faire adhérer aux enjeux de sécurité
- Identifier et veiller au respect des différentes réglementations, normes, recommandations et méthodologies applicables
Savoir-faire :
- Qualité rédactionnelle
- Rigueur professionnelle
- Capacité d’organisation et d’initiatives
- Réactivité, aptitude à gérer des problèmes concrets et proposer des solutions
- Capacité d’analyse, de synthèse
Savoir-être :
- Qualité relationnelle
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Pédagogie
- Implication
- Dynamisme
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :